Benefit
歯科衛生士として
新神戸アート歯科に
勤務する
3つのメリット
患者さんに感謝される！
自分のしたことが患者さんの役に立っていることを実感できるのは、やっぱり患者さんから「ありがとう！」という言葉をかけられたときです。そんな感謝の言葉をかけてくださる患者さんがたくさんいることが、「もっと成長しよう！」とがんばる原動力になっています。
日々変化にあふれている！
当院では、患者さんおひとりおひとりに対してメンテナンスの最終的な目標を設定し、メンテナンスの質を高めるために数値データのチェックも欠かしません。データも確認しながら患者さんが良くなっていることを実感できることも、大きな“やりがい”になっています。
最先端の歯科医療に触れられる！
良いと思う治療法や機器があれば、積極的に導入しています。患者さんの健康増進、健康寿命の延伸に寄与することが私たちの使命なので、この方針は今後も変わることがありません。そんな最先端の歯科医療も経験できることも、当院に勤務する醍醐味だと思います。
Message
院長メッセージ
「患者さんのためになる」と思うことを
自信を持って実行してください！
はじめまして。
新神戸アート歯科・矯正歯科 院長の大西正宏です。
たくさんの求人情報の中から当院の案内をご覧いただき、ありがとうございます。
あなたは今、歯科衛生士としての働き方やご自身のこれからのキャリアのことを考えて、転職しようかどうかと悩んでいるところだったり、ご自身にピッタリの職場を探しているところだったりすると思います。
そんなあなたは、これからも「歯科衛生士」として仕事をしていくにあたって、どんなことを求めているでしょうか？
私は、歯科衛生士という仕事は、本来とても“やりがい”にあふれている仕事だと思います。なぜなら、患者さんの健康寿命を延ばすことに寄与する仕事であり、患者さんが豊かな人生を送ることを直接的にサポートできる仕事だからです。
日々の仕事は、患者さんの口腔内の状態を良好な状態に維持していくことではありますが、そのことを通じて「患者さんの人生」という壮大なドラマを滞りなく送ってもらうことをお手伝いしている、とても素晴らしい仕事なのです。
しかも、患者さんには「本当に来てよかった！」と喜んでもらいながら。患者さんに治療をして「痛い」「怖い」というイメージを持たれがちな歯科医師の私からすると、ちょっぴりうらやましくも思ったりするくらいです。
その一方で、せっかくそんな素晴らしい仕事ができる歯科衛生士という資格を持ちながら、今は歯科衛生士の仕事をしていないという方が有資格者の半数近くになるというデータを見て、本当に残念なことだと感じています。
その背景として、歯科医療が進歩していることもあって、ブランクがあっても今の状況についていけるかどうか不安という方もいるとは思うのですが、それ以上に歯科衛生士としての仕事に“やりがい”や“誇り”を持てるかどうかという問題が大きいと私は思うのです。
というのも、朝から晩まで患者さんのお口の中を掃除するばっかりで、そこに意味や本当に患者さんの健康に役立っている実感などを持つことができなければ、やっぱり仕事としての面白みに欠けると言いますか、それこそ“やりがい”も“誇り”も持てないと思います。
メンテナンスは患者さんの生活習慣の一部として通ってもらうものではありますが、せっかく通ってもらっているのだから、その成果がハッキリと感じられるようなことも必要だと思いますし、そういうものがないと歯科衛生士の仕事の成果もわかりづらいと思います。
ですから、当院では患者さんの健康に本当に役立っているのかを確認するために数値データをチェックすることも大事にしていますし、患者さんとのコミュニケーションを密にして患者さん自身の感想や実感を聞く機会も大事にしています。
だからこそ、当院では患者さんから直接「ありがとう！」という感謝の言葉をいただくことも多いのだと思いますし、その言葉を聞いて「患者さんの健康に役立てるように努力しよう！」という気持ちも強くなって、歯科衛生士の仕事がどんどん面白くなっていくわけです。
さらに、当院の場合は、私が考える治療計画に従って歯科衛生士が処置をするわけではありません。歯科衛生士自身が自ら治療計画を考え、そして患者さんに提案して、P処置からメンテナンスまで行っています。
自分が「患者さんのためになる！」と自信を持って提案できる治療計画を考えて、それが患者さんの役に立ったと実感できるのですから、その喜びも大きいと思います。
歯科衛生士の仕事というのは、これだけ“やりがい”にあふれ、とても“誇り”の持てる仕事なのです。そして、そんな「歯科衛生士としての“やりがい”や“誇り”を感じられる仕事をしてみたい！」という方に、ぜひ当院のメンバーに加わっていただきたいと思っています。
私からのメッセージを読んで、もしあなたが当院の求人に興味を持ってくださったのであれば、ぜひ当院の見学にお越しください。まずは見学にお越しいただいて、実際の新神戸アート歯科の雰囲気を感じてみていただきたいと思います。
あなたからのご連絡を楽しみにお待ちしております。
新神戸アート歯科・矯正歯科
院長 大西正宏
Value
新神戸アート歯科の
歯科衛生士に求められる
3つの心構え
人の健康に寄与する責任感を持つこと
歯科衛生士はとても“やりがい”のある仕事ですが、それは患者さんに対する“責任”の裏返しでもあります。患者さんの大切な身体に触れ、そして患者さんの健康をサポートする仕事をしているという自覚を持ち、患者さんのことを一番に考えて仕事に取り組んでください。
来てよかったと喜んでもらえるように
医療的に正しいことをするのは当然のことですが、それを通じて患者さんを幸せな気持ちにさせられなければ意味がありません。患者さんを不快な気持ちにさせてしまうことのないように、患者さんに喜んでもらうことを第一に考えた仕事をしましょう。
勉強を欠かさないこと
歯科医療の世界は、どんどん進歩しています。患者さんのためになることをするためには、知識やスキルのブラッシュアップが必要であることは言うまでもありません。資格を持つ者として、知識やスキルを磨くための勉強を欠かさないことは最低限と考えましょう。
Q&A
- Qスキルに自信がないのですが…
- A現段階のスキルは気にしなくてOKです。スキルは練習や現場での経験を積めば上手になりますので、あなたの努力で必ず身につけていくことができます。「患者さんの役に立ちたい」という気持ち、「必ず上手になりたい」というやる気さえあればOKです。
- Qスタッフの業務範囲はどこまでですか？
- A法律で決められた範囲内の業務です。歯科医師にしかできない業務は歯科医師が、歯科衛生士にしかできない業務は歯科衛生士が、アシスタントが担当できる業務はアシスタントが、それぞれの資格で可能な業務だけを担当します。
- Q歯科衛生士業務の枠は何分ですか？
- A1人30分～60分のアポイントです。処置内容によって基本時間が決められていますが、慣れるまでの間は少し長めの時間をとってもOKです。
- Q歯科衛生士もアシスタント業務をしますか？
- A新神戸アート歯科の歯科衛生士は、Ｐ処置とメンテナンスを担当するのはもちろんですが、アシスタント業務もたくさん担当します。矯正治療・審美治療の患者さんも多いので、アシスタント業務を通じて身につけられるスキルもたくさんありますよ。
- Q道具や機材は購入してもらえますか？
- Aより良い治療をするために必要な道具や機材への投資は惜しみません。必要な道具はひととおり揃えてありますし、今後も必要なものは医院のルールに基づいて積極的に購入していきます。もし欲しいものがあるときには、遠慮なく相談してください。
- Q滅菌システムは万全ですか？
- A滅菌はもちろん、その他の安全衛生管理も万全に行っております。安全衛生管理は、患者さんも医院のスタッフも安心して治療に取り組むことができるように、医療機関として当たり前に取り組むものというスタンスで、特に力を入れて取り組んでいます。
- Qどんな患者さんが多いですか？
- A午前中は主婦の方やご年配の方が比較的多く、午後は仕事帰りのサラリーマンの方も来院します。患者さんとのコミュニケーションも大事に診療を行っていますので、人と接することが好きな方、患者さんとの関係性も大事にしたい方には楽しい仕事だと思いますよ。
- Qセミナー参加費の補助はありますか？
- Aあなたが興味のあるセミナーや研修会で、医院もその必要性を認めたものであれば、参加費用を交通費も含めて100％補助します。この制度を積極的に活用して、あなたのスキルアップに役立ててください。
- Qパートの募集はしていますか？
- A当院の希望する曜日と時間帯での勤務が可能な方であれば、ぜひ勤務していただきたいと思っています。具体的な勤務シフトや業務内容などはお互いに相談できればと思いますので、お電話または当サイト内の応募フォームよりご連絡ください。
- Q有給休暇は取れますか？
- A法律で決められたとおりの有給休暇を付与します。有給休暇をとりたい希望日の1ヶ月前まで申請してもらう必要はありますが、他のスタッフと重なってさえいなければ、基本的には希望通りに有休休暇をとることができます。
- Q残業はありますか？
- A残業はほぼありませんし、17:45までには退勤できるようにしています。「プライベートが充実してこそ、メリハリをつけて日々の仕事に取り組める」と考えていますので、仕事が終わった後はプライベートも充実した毎日を送ってほしいと思っています。
- Q産休・育休の実績はありますか？
- Aこれまでに、2人のスタッフが延べ4回の産休・育休を取得しております。また、未就学のお子さんがいる間は、時短勤務のご希望にも対応しています。ライフステージが変わっても長く勤務できるように、これらの制度を積極的に活用してください。
- Q家族の事情でのお休みなど、ご迷惑になりませんか？
- Aお子さんの急な発熱や学校行事など、やむを得ない事情でのお休みは誰にでもあることです。当院のメンバーは、みんな「お互いさま」の精神でカバーし合える人たちなので、ご安心ください。
募集要項
| 仕事内容 | ＜歯科衛生士業務全般＞ ◎メンテナンス ◎P処置（スケーリング、SRP） ◎TBI ◎ホワイトニング ◎診療補助業務 ◎訪問診療（口腔ケアなど） ※訪問診療は希望者のみ 余談ですが、当院は担当制と患者様指名制の2パターンでメンテナンス診療を実施しております。詳しくは面接時にお尋ねください。 |
|---|---|
| 診療科目・サービス形態 | 一般歯科 審美歯科 矯正歯科 小児歯科 口腔外科 一般病院 |
| 給与 | 【正職員】 月給285,000円〜360,000円 |
| 給与の備考 |
【給与内訳】 ・基本給 20万円～24万円 ・資格手当 5万円 ・諸手当 3万円 ・その他手当 5千円～4万円（詳細が下記参照） ※前職、経験、能力などを考慮して給与を決定させていただきます。 ＜諸手当の内訳＞ ・交通費支給（上限月30,000円）※車通勤NG ・住宅手当（徒歩、自転車で通勤できる独身の方、上限月30,000円） ※交通費が3万円未満の場合は、差額分を住宅手当として支給 ・皆勤手当て 10,000円 ＜残業代について＞ 当院は平均残業時間は月2時間以下ですが、もし残業が発生した場合は、1分単位で支給します！ 固定残業代はありません。 ＜試用期間＞ 3か月（試用期間中も条件の変更はありません） ＜昇給＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回（昨年度実績: 年間計2.2ヶ月分） |
| 想定年収 | 【歯科衛生士/未経験】 ・入職1年目 400万円 ・入職3年目 420万円 ・入職5年目 460万円 【歯科衛生士/3年】 ・入職1年目 420万円 ・入職3年目 460万円 ・入職5年目 490万円 【歯科衛生士/6年】 ・入職1年目 480万円 ・入職3年目 510万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
| 待遇 |
・社保完備 協会けんぽ加入・厚生年金・雇用・労災 ・退職金制度 勤続3年以上の勤務者に支給 ・引越し手当 県外から就職される場合のみ支給 ・住宅手当 上限30,000円※住宅補助は、単身者、徒歩・自転車通勤の方、又は交通費が3万円以下の場合は、差額分を住宅手当として支給 ・その他 制服貸与、健康診断、各種予防接種補助、DC、積立NISA費用支給 |
| 教育体制・研修 | 1．院内教育体制 マンツーマンで先輩衛生士さんが指導します。 2．院内勉強会 原則、業務時間内に開催します。全員で様々なカテゴリーを学びます。ブランク、キャリアに関係なく、全員でスペシャリストを目指せる体制を構築しており、学びとプライベートの充実が可能！ 3．院外セミナー参加 セミナー費用支給、会場までの交通費支給、セミナー参加日当支給あり！ |
| 勤務時間 | ・月曜・火曜・水曜・金曜：7：45～17:30（休憩60分） ・土曜：7：45～17:15（休憩60分） ☆残業時間は月平均2時間以下、ほとんど残業はありません。 もし残業が発生した場合は、「1分単位」で支給します。 |
| 休日 | ・「祝日振替なし」の完全週休2日（木、日、祝） ・年間休日は130日以上 ・有給休暇＜法定通り付与＞ 2023年、2024年有給休暇 取得率100％ しかも計画的付与はありません。取得は自由です！ |
| 長期休暇・特別休暇 | ◎年間休日カレンダーにより決定します ・夏季休暇：4～7日 ・年末年始：6～9日 ・GW：カレンダー通り ・産前産後休暇：取得実績あり ・育児休暇：取得実績あり ・時短勤務：取得実績あり ・慶弔休暇：取得実績あり |
| 応募要件 | ・歯科衛生士免許(取得見込み可) |
| 歓迎要件 | ・未経験者・新卒者、大歓迎！ ・経験者優遇 ・ブランクOK |